是不是“人才过度消费”？保卫科科长一听就笑了：“不是那种看看大门站站岗的，安保人员需要熟练使用各种高科技尖端仪器”

    “消防工程、电子信息工程管理、生物科学；大学英语四级及以上，具有一定的写作能力和口头表达能力及计算机操作能力；本科及以上学士学位；26周岁以下。”

    这份看似简单的招聘启事是今年4月 29日张贴在浙江自然博物馆的官方网站上的，我一看到如此“高大全”的招聘条件有点吃惊——招聘岗位乃是：夜间安保值班人员，招考人数为1名。

    我们招聘的是安保，不是保安

    顺序一颠倒，性质完全不同！

    随便打开一个箱子就是上万年前的珍贵化石，肩膀上担子蛮重的

    一看这个招聘要求，我的第一反应是：为什么一个值夜班的岗位，还要求“大学英语四级”，“本科以上”甚至细化了专业，强调要求是“消防工程、电子信息工程管理、生物科学”？这算不算“人才过度消费”？

    我联系到浙江自然博物馆保卫科科长郑伟民，他一听就哈哈大笑着解释：“我们招聘的是安保，不是保安，这两个字顺序一颠倒，性质完全不同！”

    郑科长说，自然博物馆的新馆位于西湖文化广场，面积有2.6万平方米，“这么大的一个博物馆，如果是招保安，怎么可能只招1个？根本不够的啊！连我在内，我们馆内的保卫科一共有6名安保工作人员，分管现场、机房、监控、消防控制等工作，都是事业编制。”

    郑科长解释道，“安保人员”并非通俗意义上的“保安”“不是你想象当中只要看看大门站站岗的那种工作。”

    我从他的解答里，对招聘要求来了一个条分缕析——

    第一，为什么要求是“消防工程、电子信息工程管理、生物科学专业”？

    郑科长说：“安保人员需要熟练使用各种高科技的尖端电子仪器，在我们自然馆，还得懂一些古生物保管养护的常识，安保也不是那么好当的。”

    第二，为什么还要求“大学英语四级及以上，具有一定的写作能力和口头表达能力及计算机操作能力”？

    郑科长表示：“这一点主要还是仪器操作，现在不少高端仪器是从国外引进，会有英文说明，要求操作人员能够阅读理解。”

    第三，为什么需要“本科及以上学士学位”？

    郑科长解释：“我们的每个安保人员上岗前都得参加岗前培训，而且这也是个需要不断进行职业再培训再教育的行当，我本人也接受过委培教育。”

    第四，为什么要求“26周岁以下”？

    郑科长承认，安保队伍的确有年龄上的“硬杠杠”，“原则上，我们要求年龄不超过55周岁，最好是男性。像我们自然馆的保卫科，我的年龄是最大了，40来岁，从事安保工作10多年了；另一位科长就是30多岁，其他人也基本保持在30岁左右的水平线。”

    听起来，安保工作很像是个“青春饭”。郑科长解释说，因为这个年龄段的男性，脑力成熟、反应敏捷、判断准确，身体素质也相对过硬，“博物馆的事业编制安保人员，好比是文保单位的警察，肩膀上担子蛮重的，你想，我们这里随便打开一个箱子，里面是上万年前的珍贵化石，要是搞丢了，马上就要通报的！”

    自然博物馆40多名保安都是保安公司委派的

    招聘的安保人员则属于事业编制

    去年招进的建筑专业大学生在机房工作

    自然博物馆藏有大量珍贵化石，属于一级风险单位，“公安部门对我们单位有双人值班的要求，所以每天我们基本都是这么安排：一个事业编制的正式员工和一个临时工一起值班，保证博物馆24小时处于监控状态。”

    郑科长透露，这次招聘的安全保卫人员，主要是夜班需要，“我们的夜班是要12个小时通宵上班的，体力消耗大，可以做一休一。因为是事业编制，所以是缴纳五金的，福利待遇不错。”

    安保工作如此重要，只有6名工作人员显然人手不济，郑科长说，自然博物馆内还有40多名穿制服的保安，“他们是和保安公司签订劳务合同，由保安公司委派到我们馆内的，严格地说，他们是为自然博物馆服务，但并非馆内正式工作人员。”

    那么，启事张贴起来，有多少人前来报名应聘夜间安保值班这一岗位呢？

    “目前还没有，不过我们去年倒是招了一个建筑专业的大学生，他现在在机房工作，主要负责网络方面的事务。”